Die BVG Fahrinfo plant deine persönliche Verbindung zielgenau: Fahrplanauskunft & Routenplaner von A nach B, mit Bus, Bahn oder Auto. Vor dem Hintergrund der Corona-Krise und des abfallenden Ölpreises sind wir in schwierige Tarifverhandlungen für sie gestartet. Rund 15.300 Beschäftigte ermöglichen es, dass jährlich mehr als 1 Milliarde Fahrgäste schnell und sicher an ihr Ziel gelangen. Tabellen BVG-Altersguthaben Die Tabellen zeigen für eine ununterbrochene Zugehörigkeit zum BVG seit dem 1.Januar des-jenigen Kalenderjahres, das dem 24. Nach intensiven Gesprächen haben sich die Tarifkommission der IG BCE und die Arbeitgeberseite darauf verständigt, den gekündigten Tarifvertrag wegen der mit der Pandemie verbundenen Risiken bis zum 31. In der Leder erzeugenden Industrie arbeiten bundesweit rund 3.000 Beschäftigte. Preise ab 1. Bitte sendet mir auch meinen Benutzernamen zu. Januar 2021, 125 Euro Einmalprämie für Oktober 2020 bis 31. Tarifbeschäftigte erhalten ab dem 1. Geeinigt haben sich Arbeitgeber und Gewerkschaften auf folgende Punkte: Die IG BCE fordert für die Zehntausenden Beschäftigten in der privaten Energiewirtschaft in der diesjährigen Tarifrunde vor allem mehr Geld. Für sie haben wir uns schon in der ersten Verhandlungsrunde auf einen Abschluss mit den Arbeitgebern geeinigt.Â. Regionale Schwerpunkte liegen in Meißen, Torgau, Zwickau und Wittenberg. Für sie hat die IG BCE in der ersten Tarifverhandlung durchgesetzt:Â, Bei dem Mineralölkonzern Exxon Mobile sind bundesweit rund 1200 Menschen beschäftigt. VBB-Tariferhöhung zum 1. März um 1,25 Prozent, 2,4 Prozent Tariferhöhung ab 1. Ausbildung als Gleisbauer / in ab September 2021 (w/m/d) Jetzt bewerben Jetzt bewerben. Wenn das Arbeitsverhältnis durch den Arbeitgeber aufgelöst wurde, können sich ältere Arbeitnehmer ab 58 Jahren ab 1. Stall BvG GmbH, 8627 Grüningen, Corinne Rapold 079 483 21 44 und Philipp Rüegg 079 209 68 72 info@stallbvg.ch BVG-Mindestzinssatz 1.00% 1.00% Maximaler in der BV versicherbarer Jahreslohn 853’200.- 860’400.- Teuerungsanpassung BVG-Risikorenten vor dem Rücktrittsalter erstmals nach einer Laufzeit von 3 Jahren (im 2020 für das Jahr 2016) (im 2021 für das Jahr 2017) 1.8% 0.3% 2010, 2013 und 2014 entstandene neue Renten 0.1% - Für sie haben schon in der ersten Verhandlungsrunde ein Ergebnis erzielt. Die Tarifkommission bleibt deshalb bei ihrer Forderung: In der dritten Verhandlungsrunde haben IG BCE und das Erdölunternehmen MB Well Services Tarifergebnis für die 340 Beschäftigten erzielt. Die MB Well Services ist ein Zusammenschluss der Erdöl-Erdgas Workover und der Koller Workover & Drilling mit Hauptsitz in Salzwedel. Auf folgendes haben sich Gewerkschaft und Arbeitgeber geeinigt: (Für die zur SG-Unternehmensgruppe gehörenden Standorte Radeburg, Uhsmannsdorf und Wilsdruff sieht das Tarifergebnis etwas anders aus.). VBB Tariff Conditions (only in German); Prices as of January 01, 2021 - fare zone Berlin ABC; Tickets and Fares (pdf Downloads): Tariff informationen - Singel tickets, Day tickets, Group tickets Deutschland verabschiedet sich nach und nach aus der Kohleverstromung. Bundesweit führen wir auch vor Ort Verhandlungen mit einzelnen Arbeitgebern. Rund 1.900 Mitarbeiter sind an den verschiedenen Standorten im Norden und Osten Deutschlands tätig. Gewerkschaft und Arbeitgeber haben bereits folgende Änderungen und materielle Leistungen abgestimmt:Â, Nach schwierigen Verhandlungen haben sich die IG BCE und der Energieversorger RWE in der dritten Runde auf ein Tarifergebnis geeinigt. Wir verhandeln gleichzeitig auch für die Beschäftigten des Fertigers von Schwarzpulver und Zündschnüren, Wano, bei dem Maxam hundert Prozent der Anteile hält. Juli 2020 eingetreten sind, unter die Anwendbarkeit der Revision fallen. Februar 2021: Auf Vorlage der Senatorin für Umwelt, Verkehr und Klimaschutz, Regine Günther, hat der Senat in seiner heutigen Sitzung die kurzfristige Bereitstellung zusätzlicher Busse und Straßenbahnzüge im ÖPNV, insbesondere im Schulverkehr, beschlossen.Grundlage ist ein im Auftrag der Senatsverwaltung von den Berliner Verkehrsbetrieben (BVG… Die Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) sind das größte deutsche Nahverkehrsunternehmen. Seit Juni verhandelt deine IG-BCE-Tarifkommission an den Standorten in Lübeck, Schönebeck und Wolfenbüttel. Apparently one type of … Trotzdem legten die Arbeitgeber kein neues Angebot vor. Januar 2021 sollen Tickets für die BVG, die S-Bahn und die anderen Nahverkehrsbetriebe in der Region teurer werden. Die Leag betreibt ostdeutsche Tagebaue und Kraftwerke in der Braunkohle und beschäftigt rund 7.000 Mitarbeiter. Die bayernweit 18.000 Beschäftigten der Branche sind vor allem bei Automobilzulieferern und Herstellern von Folien oder Verpackungen tätig. Unsere Tarifkommission hat für sie erreicht: Die knapp 30 Beschäftigten der Landschaftsagentur Plus sind in NRW, im Saarland und in Hessen in der Umweltplanung tätig. Wir helfen gerne und senden dir per E-Mail ein Neues zu. Die Eidgenössische Kommission für berufliche Vorsorge (BVG-Kommission) empfahl dem Bundesrat im August 2020, den Mindestzinssatz in der beruflichen Vorsorge für 2021 von heute 1.00% auf 0.75% zu senken. Dieser bringt den 40.000 Papier-Beschäftigten 2,3 Prozent mehr Entgelt und einen Corona-Bonus. By 2030, Berlin wants all local public transport buses to be electric. Bitte nenne uns dazu die E-Mail-Adresse, die du in deinem IG-BCE-Benutzerprofil hinterlegt hast. AHV und BVG Ansätze 2021 Sie fordern deshalb: Die vierte Verhandlungsrunde hat kein Ergebnis für die bundesweit rund 3000 Amedes-Beschäftigten im medizinischen Bereich gebracht. Jetzt haben wir auch die Unternehmen in die Pflicht genommen und mit ihnen Tarifverträge vereinbart, die die Beschäftigten absichern.Â. Für die 1.000 Beschäftigten haben IG BCE und IG BAU folgendes durchgesetzt:Â, Das Unternehmen Xervon ist industrieller Dienstleistungen zur Errichtung und Instandhaltung von Industrieanlagen und hat bundesweit knapp 1.000 Beschäftigte. Geeinigt haben sich beide Seiten auf: Bei dem Wasserver- und Abwasserentsorgungsunternehmen LWG haben die Tarifparteien folgendes Ergebnis für die rund 170 Beschäftigten erzielt: In den Tarifgesprächen für die 10.000 Beschäftigte in der Kali- und Steinsalzindustrie zur vorzeitigen Verlängerung der Tarifverträge haben sich IG BCE und Arbeitgeber nicht geeinigt. Geburtstag folgt (Beginn des Sparprozesses) aber frü-hestens seit dem 1. Hier finden Sie die Änderungen der Ansätze für die Lohnbuchhaltung. Entlastung, Sicherheit im Alter, Qualifizierung - und mehr Geld: In der Tarifrunde 2019 haben wir für die 580.000 Beschäftigten in der chemisch-pharmazeutischen Industrie ein umfangreiches Maßnahmenpaket für eine gute Zukunft geschnürt. Neben einem Tankgutschein nur für Gewerkschaftsmitglieder haben wir Folgendes durchgesetzt:  Â, In der Verarbeitung und Veredlung von Hohlglas - also zum von Beispiel Getränkeflaschen, Konservengläsern, Impfampullen oder Glasleuchten - arbeiten rund 1700 Beschäftigte. Der Startschuss für die diesjährigen Tarifverhandlungen für die bundesweit 25.000 Kautschuk-Beschäftigten ist gefallen. Für die rund 570 Beschäftigten bei dem Industriedienstleister Bilfinger Maintenance, Werk Leuna, konnte unsere Tarifkommission in der diesjährigen Tarifverhandlung die Angleichung an die Fläche Chemie Ost weiter voranbringen und folgendes abschließen: Die Bundesgesellschaft für Endlagerung ist vom Bund mit den Aufgaben im Bereich der Endlagerung radioaktiver Abfälle beauftragt. Oktober 2020 dynamisch mit der jeweiligen Tariferhöhung, zweistufige Entgelterhöhung um 5,4 Prozent, arbeitgeberfinanzierte kollektive Berufsunfähigkeitsversicherung, drei zusätzliche Urlaubstage ab dem 1. Schutz vor Infektionen - BVG mit mehr Bussen und Straßenbahnen in Berlin unterwegs 15.02.21 | 14:52 Uhr Die Berliner Verkehrsbetriebe setzen seit Montag zusätzliche Busse und Straßenbahnen ein, um den Fahrgästen in der Corona-Pandemie mehr Abstände zu ermöglichen. Bitte nenne uns dazu die E-Mail-Adresse, die du in deinem IG-BCE-Benutzerprofil hinterlegt hast. Als die Verhandlungen hier stockten, stellten die Arbeitgeber drei sehr unterschiedliche Angebote zur Wahl. Die untenstehende Übersicht zeigt die ab 01.01.2021 gültigen Werte. März 2021 um 2,3 Prozent, Ausschluss betriebsbedingter Kündigungen bis zum 31.12.2021, weitere Sonderleistungen für IG-BCE-Mitglieder, keine Veränderungen der Vergütungstabelle, materielle Aufstockung des Anpassungsgeldes, 2,8 Prozent mehr Vergütung zum 1. Wow, erstaunlich. 4-Fahrten-Karte Kurzstr… An seiner Sitzung vom 25. Foto: © IG BCE / Colourbox.de / Wolfgang Filser. Telefon. Die eigenen "BVG Abschlepper" haben also im Schnitt ca. In der ersten Verhandlungsrunde haben sich Arbeitgeber und Tarifkommission auf eine zweistufige Erhöhung der Entgelte geeinigt. 1. Rund- und Rückfahrten sind ausgeschlossen. IG BCE und Arbeitgeber haben sich nun geeinigt, die Erhöhungen 2020 und 2021 zusammenzulegen und 2021 vorzuziehen, um keine Verluste für die Beschäftigten zu haben, Tarifverhandlungen bei dem Sprengstoffhersteller Maxam gestartet! Sind gesellschaftliche Solidarität und soziale Gerechtigkeit zentrale Werte für dich? In intensiven über vierstündigen Verhandlungen erzielten IG BCE und Arbeitgeber ein Ergebnis für die rund 200 Beschäftigten des Herstellers von Kunststoffverpackungen im bayerischen Gemünden. Am Abend kam der Durchbruch - und er brachte ein Plus von insgesamt 4,8 für die Beschäftigten: Nachdem sich die dritte Verhandlungsrunde für die feinkeramische Industrie West den Tag über hingezogen hatte, einigten wir uns nach zähen Verhandlungen mit den Arbeitgebern. Sie stellen hier Spezialprodukte aus Glas und Kunststoff her, die vor allem als Verpackungen in der Pharma- und Kosmetikindustrie genutzt werden. In einer turbulenten und wirtschaftlichen schwierigen Lage haben sich die IG BCE und der Stromerzeuger Steag auf einen Abschluss geeinigt. IG BCE und Arbeitgeber haben sich nun geeinigt, die Erhöhungen 2020 und 2021 zusammenzulegen und 2021 vorzuziehen, um keine Verluste für die Beschäftigten zu haben. Ausbildung als Mechatroniker / in ab September 2021 (w/m/d) Jetzt bewerben Jetzt bewerben. Schropp Land & Karte GmbH Hardenbergstr. Nach der Sichtung und Analyse der aktuellen Ergebnisse der Standorte, sind die Mitglieder der Tarifkommission zu dem Ergebnis gekommen, dass die Standorte eine gute Leistung bringen und in der wirtschaftlichen Lage sind, eine dauerhafte Tariferhöhung und eine Zahlung für die Erschwernisse durch die Pandemie an die Mitarbeiter auszuzahlen. Du hast die neuen Login-Daten per E-Mail bekommen? Antwort auf [BVG Abonennt] vom 04.02.2021 um 20:08 Nun setzen sie die Verkehrsverwaltung mal nicht so unter Druck. Für die 900 Beschäftigten im Bereich Exploration und Produktion haben nach langen und zähen Verhandlungen mit dem Arbeitgeberverband BVEG folgenden Abschluss erzielt: Rund 400 Beschäftigte arbeiten bei dem Verpackungshersteller Gerresheimer in Essen. Juni 2022. Auch als App. IG BCE und Arbeitgeber haben sich auf folgenden Abschluss geeinigt: Â. Für die rund 1100 Beschäftigten des Netzbetreibers 50 Hertz hat die IG BCE mit der Arbeitgeberseite einen Tarifabschluss vereinbart. Nach der Trennung von den Vergütungserhöhungen der Tarifgemeinschaft Energie (E.ON) ist dies der erste Vergütungsabschluss für die Mitglieder der IG BCE bei 50Hertz: Bei dem Mineralöl- und Energieunternehmen BP haben sich IG BCE und Arbeitgeber für die 1800 Beschäftigten in den Geschäftsbereichen Fuels Marketing" und "Lubes Marketing" auf einen Abschluss geeinigt:Â. Nach schwierigen Verhandlungen haben sich die IG BCE und der Labordienstleister Synlab in der ersten Runde auf ein Tarifergebnis geeinigt. Symbolfoto: Andreas Hermsdorf, pixelio.de. Die Berliner Verkehrsbetriebe (BVG) sind das größte deutsche Nahverkehrsunternehmen. Gemessen an der aktuellen Situation haben wir uns auf einen für uns durchaus positiven Abschluss geeinigt.Â, Sicherheit in der Corona-Krise gibt den Leag-Beschäftigten der Tarifabschluss, auf den wir uns gestern mit den Arbeitgebern geeinigt haben. Januar 2022, 1,5 bis 2 Prozent Erhöhung der Vergütungen, ggf. Nach intensiven Gesprächen mit mehreren Unterbrechungen konnten sich beide Seiten auf ein akzeptables Ergebnis einigen: Die IG BCE und der Gesamtverband Steinkohle haben sich auf erste Punkte für das neue Vergütungssystem für die 500 RAG-Beschäftigten geeinigt. Das Unternehmen wollte aufgrund der aktuellen Schwierigkeiten die Erhöhung im Jahr 2020 (1,5 Prozent) auf Frühling 2021 verschieben. PI~îF½Ã‘ß’®™®¶0úlôþkÌÅhcÉóf WŸáÏï¦HÊk¼úHTÜàeƒôøjŸÂ[z  -çØ\ÛO"ì7o}W1¯t÷4òÞ¾9O²âÜO-±¶¯®ö‰? Das bedeutet, dass das Urlaubsgeld analog zu dem Entgelt erhöht wird. Außerdem haben wir uns mit den Arbeitgebern auf folgende Punkte geeinigt:Â. Wingas, Wieh und Astora sind in der Speicherung und im Handel von Erdgas tätig. In beiden Unternehmen arbeiten insgesamt etwa 300 Beschäftigte an mehreren Standorten in ganz Deutschland. Auf folgende Forderung hat sich unsere Tarifkommission geeinigt: Die bundesweit 3.600 Beschäftigten des Mineralöl- und Erdgasproduzenten Shell bekommen mehr Geld: In der dritten Verhandlungsrunde haben sich IG BCE und Arbeitgeber auf ein deutliches Plus von durchschnittlich 5,8 Prozent geeinigt. Sonderregelungen für Unternehmen mit sehr großem Erfolg oder sehr großen wirtschaftlichen Schwierigkeiten, Anhebung der Entgelte und Ausbildungsvergütungen um insgesamt 5 Prozent, Erhöhung der Vergütungen um 1,8 Prozent, Übernahme von Auszubildenden für mindestens 12 Monate, Einheitliches Vergütungssystem löst Unterteilung in Arbeiter und Angestellte ab, Neue Entgelttabelle mit vier Entgeltgruppen, RAG-Beschäftigte erhalten "Vorsorgebudget" in Höhe von 1000 Euro, stufenweise insgesamt 3,7 Prozent mehr Entgelt, Erhöhung der Entgelte und Ausbildungsvergütungen um 2,3 Prozent, stufenweise Entgelterhöhung um insgesamt 2,5 Prozent, Entgelterhöhung um 5,5 Prozent bei einer Laufzeit von 12 Monaten, Erhöhung der Auszubildendenvergütung um 175 Euro, unbefristete Übernahme der Auszubildenden, 1,7 Prozent Tariferhöhung ab 1. Für sie haben wir in dem diesjährigen Tarifabschluss Folgendes durchgesetzt: Für die 600 Beschäftigten im Bereich Sales des Hohlglasherstellers O-I Glasspack fordern wir:Â, Die 2400 Beschäftigten in der feinkeramischen Industrie Ost bekommen deutlich mehr Geld: Schon in der ersten Verhandlungsrunde haben wir uns mit den Arbeitgebern auf ein deutliches Plus von durchschnittlich 6,1 Prozent geeinigt. Nach intensiven, aber kurzen Verhandlungen sagt unser Verhandlungsführer Bernd Stahl: „Wir haben ein gutes Ergebnis erreicht: Es bedeutet eine Weiterentwicklung für die Unternehmen und gewährleistet gleichzeitig eine adäquate Beteiligung der Beschäftigten am Ergebnis.“. Öffnungszeiten Mo-Sa: 11.00 - 18.00 Uhr In der dritten Verhandlung haben wir uns mit den Arbeitgebern auf ein - unter den derzeitigen Umständen - positives Ergebnis für sie geeinigt. In der ersten Instanz der Schlichtung wurde bei dem Hersteller von Glasverpackungen eine Einigung für die rund 3.000 Beschäftigten erzielt. Tariferhöhung zum 01. (BVG) vom 25. Der Manteltarifvertrag, der Tarifvertrag zur Beschäftigungssicherung (switch) und weitere Regelungen für die 17.000 Beschäftigten wurden bei RWE unverändert und vorzeitig bis Ende 2024 verlängert. Dann ist die IG BCE die richtige Gemeinschaft für dich. Für die bundesweit 2000 Beschäftigten in den medizinischen Versorgungszentren hat die IG BCE bei den Haustarifverhandlungen in München ein deutliches Plus beim Entgelt, Bonus- und Einmalzahlungen sowie Schichtzulagen durchgesetzt: Lange stand der Abschluss bei den Verhandlungen zur sozialverträglichen Gestaltung des Kohleausstiegs bei dem Lausitzer Braunkohlekonzern LEAG auf der Kippe. Preisübersicht ab 01. Dir fällt dein Benutzername nicht mehr ein? Die Gewerkschaft setzte bei den Tarifverhandlungen in Essen für die 10 000 Beschäftigten durch:Â. Bereits  in der ersten Verhandlungsrunde haben sich IG BCE und Arbeit für die Beschäftigten in der ostdeutschen Gipsindustrie auf einen Tarifabschluss geeinigt: Rund 4000 Beschäftigte sind deutschlandweit bei dem Dienstleistungsunternehmen RGM tätig, das in den drei Bereichen Industriedienstleistungen, Immobilienberatung und Gebäudemanagement tätig ist. Es sind dies neu: Eine historische Übersicht der BVG Grenzbeträge seit ihrer Einführung im Jahr 1985 finden Sie hier. Die Unternehmensgruppe beschäftigt in ihren Werken deutschlandweit rund 2.500 Mitarbeiter. Über diese stimmten die IG-BCE-Mitglieder mit großer Mehrheit für das folgende Ergebnis ab. Dann logge dich jetzt ein. September 2019 Tariferhöhung um 3,1 Prozent, ab dem 1. Tarifverhandlungen Metallindustrie IG-Metall-Chef Jörg Hofmann fordert Tariferhöhung 2021 Eine Nullrunde, auf der die Arbeitgeber für 2021 bestehen, will … Januar 2021) Die Bundesversammlung der Schweizerischen Eidgenossenschaft, gestützt auf Artikel 34quater der Bundesverfassung und auf Artikel 11 der Übergangsbestimmungen der Bundesverfassung1,2 nach Einsicht in eine Botschaft des Bundesrates vom 19. Tarifinformationen - Für Touristen 4. 9a 10623 Berlin Tel: 030 / 23 557 32 0. Januar 2021. Für sie hat die IG BCE mit dem Arbeitgeberverband folgenden Abschluss ausgehandelt: In der dritten Runde haben sich IG BCE und die Arbeitgeber des Bergbauunternehmens Mibrag auf einen Abschluss für die 2700 Beschäftigten in der Förderung und Verarbeitung von Braunkohle geeinigt. Schließlich lenkten die Arbeitgeber in der vierten Verhandlungsrunde doch noch ein. Januar 2021 in Kraft getreten, doch hat das Parlament im Rahmen der Beratungen des Covid-19-Gesetzes beschlossen, dass auch Sachverhalte, die nach dem 31. IG-BCE-Verhandlungsführer Markus Kraft betont: "Jetzt haben wir einen tragbaren Kompromiss gefunden, mit dem die Beschäftigten an den Erfolgen der Glasbranche beteiligt werden.“ Darauf haben sich Gewerkschaft und Arbeitgeber geeinigt: Das Unternehmen Schirm ist ein Produktionsdienstleister und Lohnfertiger für die chemische und verwandte Industrien und beschäftigt etwa 800 Arbeitnehmer. 5.2.2021 Reformbedarf in der 2. -žà]Ïêéõb®4»WGî꙾ö©x¤koZT&ôúcðV^$…ՠÐJ“ÿ)Š¿¡JXi. Tarifinformationen - Schüler, Azubis und Studenten 5. Nun haben sich Gewerkschaft und Arbeitgeber in der dritten Tarifverhandlung geeinigt: Die gemeinsame Tarifkommission von IG BCE und IG BAU hat für die 2.000 Beschäftigten in der Zement- und Dämmstoffindustrie in Nordwestdeutschland in der zweiten Verhandlungsrunde ein Tarifpaket geschnürt: Die mehr 1700 Beschäftigten in der Flachglasindustrie und -veredlung verarbeiten und stellen Glasscheiben her. Berliner Verkehrsbetriebe (BVG): Der öffentliche Nahverkehr in Berlin mit Fahrplanauskunft, Verkehrsmeldungen, Apps, digitalen Tickets & Abos sowie News der BVG. Geeinigt haben sich IG BCE und Arbeitgeber auf:Â, Vivawest ist einer der größten Wohnungsanbieter in Nordrhein-Westfalen. Unsere Tarifkommission hat vor dem Hintergrund der Corona-Pandemie und unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen Entwicklung folgende Forderungen für den Wohnungsanbieter und seine ca. In Richtung Pankow kein Halt am Bahnhof Potsdamer Platz bis 29.10.2021 Um die jeweiligen Bahnhöfe zu erreichen, fahren Sie bitte einen Bahnhof weiter und von dort wieder zurück. Größere Standorte sind in Gelsenkirchen, Gladbeck, Weiherhammer, Wesel und Witten. Das Unternehmen wollte aufgrund der aktuellen Schwierigkeiten die Erhöhung im Jahr 2020 (1,5 Prozent) auf Frühling 2021 verschieben. BVG Revision per 1.1.2021. Erstmals seit drei Jahren steigen im Verkehrsverbund Berlin-Brandenburg die Preise. Auch als App. Wir helfen gerne und senden dir per E-Mail ein Neues zu. Tarifinformationen - Wochen-, Monats- und Jahreskarten März 2021, Anhebung der Vergütung um 1,8 Prozent ab dem 1. Konkret vereinbart wurden:Â, Surteco, der Hersteller von Oberflächenmaterialien auf Papier- und Kunststoffbasis, hat an seinen drei Standorten im Augsburger, Duisburger und Münsteraner Raum rund 1.300 Beschäftigte. Für sie hat unsere Tarifkommission ein Ergebnis erreicht. Aus der Sitzung des Senats am 9. Die feinkeramische Industrie umfasst die Sparten Porzellan, Sanitärkeramik, Fliesen und technische Keramik. In der dritten Verhandlungsrunde haben sich IG BCE und Arbeitgeber auf ein Tarifpaket geeinigt. Januar 2021 06:38 Alte BVG-Tickets bis Juni gültig Gut zu wissen: Wer nach der Tariferhöhung noch günstigere BVG-Tickets aus 2020 hat, … 40% von CHF 86’040.00) CHF 6’883.20 CHF 34’416.00 BVG-Leistungen Invaliditätsgrad Leistung unter 40.00 % ab 2040.00% ab 50.00% ab 60.00% ab 70.00% Keine Leistung Tarifverträge im Wortlaut: Die Tarifdatenbank bietet IG-BCE-Mitgliedern Einblick in die aktuellen Tarifverträge der von der Gewerkschaft betreuten Branchen und Unternehmen. Juni 1982 (Stand am 1. Vorteile für unsere Mitglieder in der Zeitarbeitsbranche durchgesetzt: Zusätzlich zum höheren Entgelt, mehr Urlaubstagen und den Branchenzuschlägen für Zeitarbeiter bekommen Mitglieder der IG BCE mehr Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die BVG Grenzbeträge 2021 werden der aktuellen Preis- und Lohnentwicklung angepasst Im Jahr 2021 erhöhen sich die obligatorischen Grenzbeträge in der beruflichen Vorsorge. BVG TRAIL è la prima gara Trail dell’ Alto Garda Bresciano, suddivisa in 4 difficoltà differenti. Gehe jetzt den nächsten Schritt: Werde Mitglied. In der ersten Tarifverhandlungsrunde bei dem Dämmstoffhersteller St. Gobain Weber haben sich Gewerkschaften und Arbeitgeber geeinigt. Von Chemie über Glas bis Papier - wir verhandeln für dich Tarifverträge in unseren Branchen. Die RAG Aktiengesellschaft bündelt nach dem Auslauf des aktiven deutschen Steinkohlenbergbaus Ende 2018 sämtliche Aktivitäten der Ewigkeitsaufgaben, wie zum Beispiel die Grubenwasserhaltung. Die bundesweit mehr als 2.000 Beschäftigten in der industriellen Fotoentwicklung bekommen deutlich mehr Geld. Dieses Jahrtausend, das wird knapp, das sind nur noch 978 Jahre und ein paar Monate, in der Verkehrsverwaltung (und speziell der Verkehrslenkung) quasi nur ein Wimpernschlag Januar 2021 bei der obligatorischen Versicherung freiwillig weiterversichern. Januar 2021 in Kraft und hat Auswirkungen auf Bestimmungen der beruflichen Vorsorge.. Änderungen BVG 2021: Änderung für Arbeitnehmer ab 58. Das Angebot der Arbeitgeber wies die Tarifkommission das Arbeitgeberangebot als vollkommen unzureichend zurück. Trotz intensiver Gespräche und konstruktiver Vorschläge der Arbeitnehmerseite fanden Gewerkschaft und Arbeitgeber keine akzeptable Lösung. Für sie möchte die Tarifkommission bei einer Laufzeit von 12 Monaten Folgendes durchsetzen:Â. Dezember 19753, beschliesst: Januar 2020 Alle Preise und Produktinformationen als PDF Download: 1. Säule grundsätzlich unbestritten ... (BVG 21) sollen das Rentenniveau gesichert, die Finanzierung gestärkt und die Absicherung von Teilzeitbeschäftigten – und damit insbesondere von Frauen – verbessert werden. BVG und S-Bahn Berlin: Das sind die neuen Ticketpreise ab 1. Die Arbeitgeberseite soll sich bewusst sein, dass in 2021 ein tabellenwirksamer Abschluss folgen muss." Wir bereiten nun Tarifaktionen vor.“ Die IG-BCE-Tarifkommission fordert: IG BCE und Wintershall Dea haben für die ca. THG Transportvermittlungs-und Handelsgesellschaft mbH. Die rund 1000 Beschäftigten sanieren und rekultivieren die Hinterlassenschaften des Uran-Bergbaus in Sachsen und Thüringen. In der Leder- und Kunststoffwaren sowie in der Kofferindustrie arbeiten rund 2800 Beschäftigte - von Köln bis zum Bayerischen Wald. Rund 15.300 Beschäftigte ermöglichen es, dass jährlich mehr als 1 Milliarde Fahrgäste schnell und … 2,8 Prozent mehr Vergütung zum 1. Mindestzins und Grenzbeträge BVG. Electric buses from Berliner BVG have a cold problem 2021-02-10T12:20:08.487Z. Januar : Tageskarten werden teurer, das Abo nicht. Die BVG Fahrinfo plant deine persönliche Verbindung zielgenau: Fahrplanauskunft & Routenplaner von A nach B, mit Bus, Bahn oder Auto. Für 2021 1.00% Säule 3a, steuerfreier Grenzbetrag Bei Unterstellung BVG (8,0% von CHF 86’040.00) Jahr Ohne Unterstellung BVG (20% des AHV-Erwerbsein-kommens, max. Oder macht die BVG auch nur "Aktionswochen", wie von der Polizei bekannt ;) 2. Ausbildung als Fachkraft im Fahrbetrieb ab September 2021 (w/m/d) Jetzt bewerben Jetzt bewerben. Januar 2021, Überproportionale Erhöhung der Ausbildungsvergütungen und des Urlaubsgeldes, Ziel: tarifliche Absicherung und größtmögliche Planungssicherheit für Beschäftigte, Hintergrund: Eon und RWE hatten im März vereinbart, die RWE-Tochter Innogy aufzuteilen.Â, Verlängerte Tarifverträge gelten auch für Beschäftigte, die im Zuge der Transaktion zu RWE wechselnÂ. neun (9) Fahrzeuge am Tag umgesetzt. Februar 2021, Erhöhung des Nachtschichtzuschlags von 15 auf 30 Prozent, Entgeltplus in zwei Stufen um jeweils 2 Prozent, Tarifentgeltsätze der Gruppen E 6 bis E 8 werden zusätzlich erhöht, Jahresleistungen für 2020 auf 80 Prozent und für 2021 auf 85 Prozent erhöht, System der Ausbildungsvergütungen wird verändert und erhöht, Entgelterhöhung um in zwei Stufen um insgesamt 5 ProzentÂ, Bonusregelung für Gewerkschaftsmitglieder, Urlaubsgeld soll mit Tariferhöhungen ansteigen, Tarifentgelte steigen in zwei Stufen um jeweils 2,9 Prozent, Anzahl der Ausbildungsplätze wird für 2020 und 2021 auf jeweils mindestens 50 erhöht, 150 Euro mehr Urlaubsgeld für Auszubildende, ab dem 1. 4-Fahrten-Karte Berlin AB 9,00 € - ermäßigt  5,60 € 4-Fahrten-Karte Berlin BC 12,00 € - ermäßigt  8,40 € 4-Fahrten-Karte Berlin ABC 13,20 € - ermäßigt  9,60 €2 Stunden im Tarifbereich BerlinGültig für eine Fahrt mit Umsteigen in eine Richtung. @rbb Wieviele Mitarbeiter und Fahrzeuge sind dafür täglich im Einsatz; eins?! Bei Fragen oder Problemen bei der Registrierung wende dich bitte an das Redaktionsteam. Dies ist die dritte Stufe der bei den Tarifverhandlungen im Jahr 2019 vereinbarten Tarifsteigerung. Wir freuen uns auf dich! Nach schwierigen Verhandlungen mit langen Unterbrechungen haben wir uns nach neun Wochen mit den Arbeitgebern auf folgendes Ergebnis für die rund 350 Beschäftigten geeinigt: Der Bundesverband Erdgas, Erdöl und Geoenergie (BVEG) vertritt als Wirtschaftsverband deutsche Erdgas- und Erdölförderunternehmen der für sie tätigen Dienstleistungs- und Zulieferfirmen sowie der Betreiber von Untergrundspeichern. Februar 2021. Aktuelle Forderungen, Abschlüsse und weitere InfosÂ, Deutliches Plus für Beschäftigte durchgesetzt, Einmalzahlung, Entgelterhöhung und Freistellungstage, Tarifinfo Kali- und Steinsalzindustrie 2020, Corona-Bonus in Höhe von 1200 Euro durchgesetzt, Flachglasveredlung- und verarbeitungsindustrie, Corona-Bonus und Tabellenerhöhung vereinbart, Tarifinfo Flachglas 2020_Radeburg, Uhsmannsdorf, Wilsdurff, Tarifinfo Leder erzeugende Industrie 2020, Mitteldeutsche Braunkohlegesellschaft (Mibrag), Vivawest Überbrückungstarifvertrag 2020, Paket zur sozialen Absicherung geschnürt, Höhere Vergütung, Corona-Bonus und mehr Urlaubsgeld, Corona-Bonus in Höhe von 800 Euro durchgesetzt, Bundesverband Erdgas, Erdöl und Geoenergie, Höheres Urlaubsgeld für IG-BCE-Mitglieder, Forderung: 1.000 Euro Urlaubsgeld jährlich, Tarifeinigung bringt Beschäftigten 6,1 Prozent Plus, Leder- und Kunststoffwaren, Kofferindustrie, Beschäftigte bekommen im Schnitt 4,2 Prozent mehr, Postkarte: Tarifrunde Leder- und Kunststoffwaren, Kofferindustrie, Angleichung an die Fläche Chemie Ost weiter vorangeschritten, Tarifinfo Bundesgesellschaft für Endlagerung 2019, Zusätzliche Urlaubstage und deutliches Lohnplus, Nur mit dir sind wir eine starke Gemeinschaft, © 2020 - IG BCE - Industriegewerkschaft Bergbau, Chemie, Energie.